2月15日，会计学院召开的党政联席扩大会议，会计学院全体师生表达了对学校薪酬改革方案的坚定拥护和积极支持。各系主任及支部书记在会议上踊跃发言，共同探讨了改革方案的实施细节和预期效果。

会议伊始，周冬华院长首先介绍了薪酬改革方案的核心内容，强调了改革对于提升教师工作积极性、优化资源配置、提高教学质量和科研水平的重要性。他指出，薪酬改革旨在建立更加公平、合理、激励相容的薪酬体系，以更好地适应当前高等教育的发展需求。

随后，各系主任及支部书记纷纷发言，分享了他们对薪酬改革的看法和建议。他们普遍认为，薪酬改革将有助于激发教师的工作热情，增强团队凝聚力，促进学院整体发展。同时，他们也提出了在改革过程中需要注意的问题，如确保改革的公平性、透明性，以及如何平衡教学与科研工作等。

在讨论环节，与会人员就如何具体落实薪酬改革方案展开了深入交流。大家一致认为，要通过广泛征求意见、科学制定标准、严格考核评价等措施，确保改革方案的顺利实施。同时，要注重改革过程中的沟通与协调，确保每一位教师都能充分理解改革的意义，积极参与到改革中来。

会议最后，会计学院党委书记黄文德总结发言，他强调，全体师生要以高度的责任感和使命感，积极参与和支持改革，共同推动学校发展迈上新台阶。他要求各系部要认真贯彻落实会议精神，确保薪酬改革方案落到实处。希望大家聚焦目标任务，切实肩负起职责使命，推动学校各项工作扎实有序开展。（图文/会计学院）