会计学院学科竞赛奖励管理办法

（试行）

第一章 总 则

第一条 为进一步加强学生实践能力、创新精神和创业能力的培养，鼓励学生积极参加国家级、行业内高水平学科竞赛，激励教师投身竞赛指导，提高学科竞赛水平，实现以赛促教、以赛促学、以赛促创，结合我院实际，特制定本办法，此办法以江财字[2021]13号文为制定依据。

第二条 学科竞赛是知识运用的第二课堂，其主要任务是引导学生将理论知识转换成实践，帮助学生提升科学研究和技术创新能力，培养具有综合素养的复合型创新人才。

第三条 本办法所指学科竞赛是指学院在校本科生、研究生参与的受江西财经大学学科竞赛管理办法认可的，与学院专业相关的各类学科竞赛活动。

第二章 管理机构及职责

第四条 学院院务会负责研究制定相关政策及方案，进行经费预算，审核认定竞赛级别，裁决其他相关重要事项。

第五条 学科竞赛具体工作由负责学科竞赛事务的学工教师落实。主要负责传达相关竞赛事项，发布本学科竞赛信息，承办专业相关性学科竞赛，统计上报学科竞赛获奖情况，为学院学科竞赛团队提供服务与管理，落实对参赛师生的表彰与奖励，协助管理竞赛成果。

第三章 竞赛类别及范围层次

第六条 本办法的竞赛类别及范围层次以校级文件《江西财经大学学科竞赛管理办法》为准，如有修订及变更将一并更新。

第四章 奖励对象

第七条 该奖励管理办法的实施对象为会计学院全体在职教师（不含兼职教师）。

第五章 奖励措施

第八条 本办法与学校管理办法的奖励标准不冲突，奖励措施为学院额外对参加I类至IV类竞赛的团队指导教师进行院级层面表彰奖励。

（一）I类竞赛指导教师（组）奖励标准

根据江财字【2021】13号文，中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛、大挑、小挑为I类竞赛项目，竞赛奖励范围省级、国家级。创业学院按照省一、二、三等奖，国家（特）金、银、铜奖设立对应奖励，学院按学校文件精神执行的同时采取1:1配套原则对学院指导教师进行奖金奖励。凡指导学生团队参加I类竞赛并获得校赛荣誉的教师将获得项目培育启动资金500元，入围省赛的教师在此基础上另获指导津贴500元。

II类和III类竞赛指导教师（组）奖励标准

注：同一项目，国赛省赛不叠加计算；

IV类竞赛奖励标准

此类竞赛指学校立项目录中未直接提及比赛名称的其他一般比赛。本办法对该类竞赛设置范围要求必须与专业相关、为行业内含金量较高的学科竞赛。此类型赛事奖励每一指导教师最多计入三项获奖项目，超出按最高三项给予奖金。

注：同一项目，国赛省赛不叠加计算

（四）大学生英语竞赛等考试类和征文类竞赛指导教师（组）奖励不计入表彰奖励，指导学生个人参赛的也不计入表彰奖励。

（五）除I类竞赛外，若赛事设特等奖，则特等奖对应一等奖，一等奖对应二等奖并依此类推；同一年度同一作品在同一竞赛不同级别获奖，取最高奖项进行奖励；

第九条 指导教师指导的Ⅰ类竞赛在国赛中获奖、Ⅱ类竞赛在国赛中获第二等次奖、Ⅲ类竞赛在国赛中获第一等次的竞赛成果，可作为职称评聘、职务晋升、评奖评优、年终考核等的依据。

第六章 奖励管理与核定

第十条 指导教师指导学生团队获奖项目负责人必须为会计学院学生，且学生团队中会计学院学生数量占比必须超过二分之一，方可适用本奖励办法。

第十一条 每位指导教师同一比赛最多指导2支比赛队伍，指导教师计算奖励项目上限为8项，超过则在获奖项目中就高筛选奖励。

第十二条 每学年年底进行学院学科竞赛获奖情况统计，各指导教师应留意发布通知，及时督促学生团队上报获奖情况，未在截止时间上报的获奖项目不计入表彰奖励。

第十三条 学院根据提交奖状等佐证材料进行认定与核对，赛事奖励认定权在学院。

第七章 附则

第十四条 本办法自颁布之日起实施，最终解释权归会计学院。

江西财经大学会计学院

二〇二二年六月